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不当解雇に関する基礎知識記事や事例

不当解雇をはじめとした不当解雇等の法律相談、お手続きについて御紹介します。広島市、中区の不当解雇をはじめとした不当解雇に関するご相談をお受けしております。

不当解雇に関する基礎知識記事や事例

不当解雇

不当解雇
不当解雇とは、法律上・判例法理上の規定や就業規則・労働協約などの取り決めを守らずに使用者により行われた労働契約の解除行為を指します。不当解雇については、会社に対し金銭補償を含めた正当な権利を行使...

労働問題

労働問題
【労働問題に関する主な取扱業務】 セクハラ・パワハラ・モラハラ 不当解雇・懲戒 サービス残業 給料未払 配転・出向 退職金 就業規則

熊野量規法律事務所が提供する事例・相談内容

  • 交渉

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    法的トラブルを解決する場合、裁判により解決するという方法がありますが、裁判になる前に...
  • 就業規則

    就業規則
    就業規則とは、労働者の就業上遵守すべき規律及び労働条件に関する具体的細目について労働...
  • 東広島市の相続関連情報

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    相続人代表者指定届 •固定資産の所有者(納税義務者)が亡くなられた場合、被相続人にか...
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    事故証明
    交通事故が発生した際は、警察に事故の届出をする必要があります。 この場合、警察への届...
  • 普通解雇

    普通解雇
    普通解雇とは、懲戒解雇・整理解雇と区別するために使う言葉です。約束された労務提供がで...
  • 代車費用

    代車費用
    代車費用が損害として認められるのは、事故により自動車が使えない期間において、やむを得...
  • 広島市東区の起業関連情報

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    創業チャレンジ・ベンチャー支援事業 創業意欲のある方及び事業開始後間もない中小企業者...
  • 解雇権濫用法理

    解雇権濫用法理
    解雇権濫用の法理とは、「合理的かつ論理的な理由が存在しなければ解雇できない」という理...
  • 顧問契約について

    顧問契約について
    個人や会社などの顧問として、法律上の相談を引き受ける弁護士のことをいいます。 当事務...

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